Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Алименты с учредителя ООО». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Чтобы доказать наличие прибыли от хозяйственной деятельности ООО, необходимо провести анализ налоговой и отчетной документации. Это должны делать специалисты, чтобы достоверно разобраться в действительном положении дел. Рекомендуется обратиться в налоговую службу, поскольку там имеются данные о размере доходов организации. На практике, если учредитель задался целью скрыть настоящий доход, выяснить Обман непросто и практически невозможно, поэтому желательно договориться с плательщиком алиментов на добровольной основе.
Выплаты алиментов в твердой сумме
Законодательством четко определяются случаи, когда размер и порядок назначения и выплаты алиментов не зависит от прибыли лица, для которого они установлены:
- Когда Гражданин не получает регулярный доход.
- Если прибыль определяется не деньгами и натурально или в иностранной валюте.
- В случае полного отсутствия прибыли.
- Когда назначение отчислений, как части заработка, приводит к нарушению прав получателя или плательщика.
- Если в семье несколько детей, и они разделяются при разводе между сторонами.
Когда определяют фиксированный размер, учитывают:
- необходимость сохранения размера отчислений, не меньшего, чем до их назначения;
- средний заработок по стране, если до этого удержание алиментов не производилось, как его часть.
Помимо этого, судом учитывается материальное положение участников процесса и семейные обстоятельства сторон.
Сроки и порядок алиментных выплат
Сроки отчисления выплат, которые взыскивают по решению суда, определяются ст. 81 СК РФ и ст. 83 СК РФ. Деньги должны поступать каждый месяц. Правда, кроме случаев с уплатой по соглашению: согласно ст. 99 СК РФ, сроки и порядок выплат можно определять самостоятельно. Однако исходя из практики, суды, в основном, придерживаются мнения, что деньги должны поступать раз в месяц.
Как выплачивают алименты по исполнительному листу:
- Взыскатель направляет исполнительный лист судебному приставу или в организацию по месту трудоустройства алиментоплательщика, если тот имеет должность директора;
- Денежные средства должны поступать на банковский счет взыскателя не позднее трех дней, начиная от даты начисления заработной платы ежемесячно.
Как платит алименты учредитель ооо
Рассмотрим основные ситуации. Ситуация 1. Алиментщик является учредителем и одновременно директором ООО. Доходом будет являться заработная плата и выплаченные лицу, как учредителю, дивиденды.
Однако зачастую официальная зарплата установлена в минимальном размере, а прибыль выводится другими способами.
Ситуация 2. Плательщик является учредителем, но сам в организации не трудоустроен, заработную плату не получает.
В этом случае удержание алиментных платежей будет производиться только с дивидендов, при условии, что они выплачиваются в сроки, установленные действующим законодательством.
Ситуация 3. Взыскиваются алименты с директора ООО, не являющегося учредителем организации. Удержания производятся исключительно с заработной платы руководителя, ни прибыль, ни дивиденды не являются в этом случае доходом физического лица.
Как взыскать алименты с директора ООО с нулевым доходом
Иногда бывший супруг отказывается осуществлять алиментные выплаты с дивидендов в связи с нулевой прибылью предприятия. При этом, убыточность предприятия не всегда реальна. Так, если алиментоплательщик является единственным учредителем фирмы, он может уходить от обязанностей, искусственно завышая расходы и уменьшая доходы.
Если получатель средств заподозрил, что снижение дивидендов либо их тотальное отсутствие это искаженная картина финансовой ситуации в организации, он вправе попросить приставов произвести запрос об отчетности компании в налоговую инспекцию.
Но следует учесть, что поскольку законом не запрещено распределение прибыли между соучредителями, и на отчетном собрании они приняли решение не выплачивать вознаграждение участникам, а пустить всю прибыль в оборот или не снимать ее с текущего счета, тогда это не будет являться нарушением, если только обязательные выплаты не предусмотрены уставом данной организации. Вот почему выявленная прибыль не всегда означает, что из нее выплатили дивиденды.
Когда надо обращаться в суд
В подавляющем большинстве случаев, в нашей стране за алиментами обращаются в суд в процессе расторжения брака или после него. Обратиться в суд должен родитель, с которым остались несовершеннолетние дети. Он является истцом (заявителем) в суде. Если этот родитель не обладает нужными знаниями и опытом обращения в суд, он может привлечь специалиста, который поможет составить и собрать все нужные документы и представит его интересы в суде. В таком случае истец должен выдать представителю доверенность, заверенную нотариусом.
Подать соответствующее заявление можно в мировой суд, или в районный, в зависимости от того какие вопросы будут рассматриваться в одном заседании. Если иск будет касаться только вопроса о взыскании алиментов, то рассматривать его будет мировой судья. Если же в процессе будут выясняться также и иные вопросы, например, об оспаривании отцовства и так далее, то такое дело должно рассматриваться в районном суде.
Для рассмотрения дела, суду необходимо предоставить исковое заявление. Оно должно содержать все сведения, требуемые по закону (в том числе, название суда, в который оно подается, данные истца и ответчика, сумма иска, описание обстоятельств дела, подлежащего рассмотрению, и требования к ответчику о выплате алиментов) и тд…
Оплатить пошлину, а также представить документы, подтверждающие информацию, изложенную в иске. Это (паспорт заявителя, свидетельства о рождении детей, документы, подтверждающие факт признания отцовства, при наличии, и другие документы, необходимые суду для рассмотрения дела, согласно Российскому законодательству).
Выплата алиментов организацией ооо
Если доход алиментоплательщика состоит исключительно из дивидендов, то в документе прописывают несколько возможных вариантов проведения транзакций:
- Каждый месяц, определившись с размером финансовых обязательств. В этом случае вне зависимости от того, когда именно плательщик получает дивиденды, он каждый месяц перечисляет оговоренную сумму.
- По мере поступления дивидендов. При этом ребенку перечисляется процент с полученной отцом суммы.
А что делать, если на предприятии не выплачиваются дивиденды? То есть компания считается убыточной и не получает никакой прибыли, что подтверждено соответствующими документами.
Из данной ситуации можно выйти двумя способами:
- Плательщику необходимо обратиться в суд с просьбой о снижении размера алиментных выплат по причине отсутствия доходов.
Как не платить алименты с дивидендов
Разумеется, как для супругов, так и для детей меньшим стрессом является полюбовное согласование всех вопросов.
Эмоциональные отношения детей и родителей разделяет жирная черта закона — особенно это ощутимо, когда речь заходит об алиментах.
Выход в декрет в любом случае предполагает получение пособий, с которых должны платиться алименты. Если выход в декрет предполагает изменение не только семейного, но и материального положения плательщика, он вправе обратиться в суд для снижения суммы алиментов.
Эмоциональные отношения детей и родителей разделяет жирная черта закона — особенно это ощутимо, когда речь заходит об алиментах.
Если прибыли нет – распределять нечего. Получается, что базы, с которой можно удерживать алименты с дивидендов, нет.
Если родители выбрали первый способ, составляется соглашение, а нотариус его заверяет. Такой документ равносилен исполнительному листу. Если между родителями сохранились дружественные, доверительные отношения, то такое соглашение — оптимальный вариант. Не нужно собирать кучу бумаг, писать заявление, ходить к юристам и т.д. Так можно сохранить время, нервы и деньги.
Соглашение о выплате алиментов лучше составлять в присутствии нотариуса. Нотариус может предложить готовый образец соглашения.
Алименты с учредителя ООО
В этом случае алименты насчитываются по общему принципу: доходов плательщика, то есть с дивидендов. В случае с обществом с ограниченной ответственностью есть один важный нюанс: прибыль не может быть распределена чаще, чем один раз в квартал. Этот момент суд учитывает при определении размера и порядка выплаты алиментов.
При этом у учредителя есть возможность скрывать и занижать свои реальные доходы, повышать расходы, не выводить чистую прибыль, вкладывая средства в развитие бизнеса. В этом случае законных способов повлиять на ситуацию практически не существует, особенно если речь идет о том, что алиментоплательщик не выводит средства в качестве прибыли, а оставляет их в обороте компании.
Если же прибыли общество с ограниченной ответственностью не дает совсем, то с учредителя ООО высчитывают по-другому: исходя из средней зарплаты в регионе проживания.
Очень важно отметить еще один момент: если у индивидуального предпринимателя исполнительная служба имеет право отчуждать имущество, в том числе то, которое используется для осуществления предпринимательской деятельности, в качестве компенсации задолженности по алиментам, то в случае с ООО такое решение возможно не всегда.
Увольнение плательщика алиментов
При увольнении работника, с доходов которого удерживались алименты, в трехдневный срок нужно:
— если алименты удерживались на основании решения суда — уведомить об увольнении работника судебного пристава-исполнителя по месту нахождения организации и получателя алиментов, исполнительный документ нужно отправить судебному приставу;
— если алименты удерживались на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов — уведомить об увольнении получателя алиментов.
Об этом сказано в пункте 1 статьи 111 СК РФ.
При передаче исполнительного документа судебному приставу в нем необходимо сделать следующие отметки:
— о произведенных удержаниях;
— о периоде, за который удержаны алименты;
— о сумме оставшейся задолженности.
Отметка о произведенных взысканиях должна содержать: сумму, удержанную из заработной платы или иного дохода должника (помесячно), сумму, перечисленную в адрес взыскателя (помесячно) с указанием номеров платежных поручений или квитанций, остаток задолженности по исполнительному документу на дату увольнения должника, а также сведения о задолженности организации по перечислению удержанных денежных средств в пользу взыскателя.
Данные сведения должны быть подписаны руководителем и бухгалтером организации, в обязательном порядке заверены печатью организации.
Лучше направлять документы почтовым отправлением с описью вложения, чтобы на руках оставалось подтверждение того, что данная обязанность выполнена.
Работодателя могут наказать за:
— невыполнение требования судебного пристава;
— потерю исполнительного документа или его несвоевременное направление адресату;
— представление недостоверных сведений о доходах должника.
Виновные в этих нарушениях подвергаются штрафу:
— организация — в размере от 50 000 до 100 000 руб.;
— должностные лица — в размере от 15 000 до 20 000 руб.
Такие правила установлены частью 3 статьи 17.14 «Нарушение законодательства об исполнительном производстве» КоАП РФ.
При увольнении работнику начисляется ряд выплат. Информация о необходимости удерживать с данных выплат алименты приведена в таблице 2.
Таблица 2
Выплаты работникам при увольнении, с которых могут быть удержаны алименты
|
Наименование выплаты |
Необходимость удерживать алименты |
Комментарий |
|
Компенсация за неиспользованный отпуск |
+ |
В закрытом перечне доходов, за счет которых задолженность по исполнительным листам не погашается, данные выплаты отсутствуют (ст. 101 Закона № 229-ФЗ) |
|
Выходное пособие, выплачиваемое согласно нормам законодательства |
+ |
Обязательные пособия при увольнении могут быть установлены не только ТК РФ, но и иными законами. Например, Федеральный закон от 17.01.1992 № 2202-1 предусматривает выплату выходного пособия прокурорам, научным и педагогическим работникам при увольнении на пенсию, в отставку, по состоянию здоровья или инвалидности и т. д. (п. 2 ст. 44). |
|
Выходное пособие, выплачиваемое по инициативе работодателя |
+ |
Алименты удерживаются со всех видов дохода (п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841) |
|
Средний заработок на период трудоустройства |
+ |
подп. «е» п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841 |
|
Компенсация руководителю организации, если он был уволен по решению собственника при отсутствии виновных действий или бездействия руководителя. |
+ |
Размер компенсации должен быть не менее трехкратного среднего месячного заработка руководителя |
|
Компенсации сотрудникам, которые были уволены (с их согласия) раньше чем через два месяца после предупреждения о ликвидации организации (сокращении численности или штата) |
+ |
Об увольнении в связи с ликвидацией (сокращением численности или штата) организация обязана предупредить сотрудников за два месяца. Сотруднику, уволенному раньше установленного срока, помимо выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства нужно выдать дополнительную компенсацию. Ее размер равен среднему заработку, рассчитанному за время со дня фактического увольнения до дня, ранее указанного в уведомлении о лик��идации организации. Такие требования установлены статьей 180 ТК РФ. |
Как доказать, что ООО приносит прибыль
Чтобы доказать наличие прибыли от хозяйственной деятельности ООО, необходимо провести анализ налоговой и отчетной документации. Это должны делать специалисты, чтобы достоверно разобраться в действительном положении дел. Рекомендуется обратиться в налоговую службу, поскольку там имеются данные о размере доходов организации. На практике, если учредитель задался целью скрыть настоящий доход, выяснить обман непросто и практически невозможно, поэтому желательно договориться с плательщиком алиментов на добровольной основе.
В заключение
Как видно из предложенного материала, вариантов удержания алиментов у учредителя ООО несколько, и, в соответствии с требованиями законодательства, отчисления должны удерживаться даже при убыточности, созданной им организации и отсутствии другого стабильного дохода.
Удерживать ли алименты при покупке имущества работника
На практике возможна ситуация, когда организация-работодатель приобретает у сотрудника дорогостоящее имущество, например, квартиру или автомобиль. Актуальным является вопрос: нужно ли удерживать алименты по исполнительному листу в данном случае?
Споры на эту тему велись долгое время. В действующем законодательстве РФ нет четкого пояснения, с каких именно доходов должны удерживаться алименты. Поэтому одни суды принимали решения в пользу получателей, а другие утверждали, что подобный доход алиментами облагаться не должен. Иными словами, решение этого сложного вопроса до недавнего времени всецело отдавалось на откуп судьям.
Так, например, в Определении Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Марий Эл от 20.05.2010 по делу № 33-704 был сделан следующий вывод. Удержание алиментов возможно, если при продаже имущества (по материалам дела — автомашины) получен доход, т. е. полученная сумма превышает цену имущества при покупке. Иначе не имеется оснований полагать, что в результате отчуждения произошло приращение имущества, то есть гражданином получен доход от реализации вещи, находившейся в его владении и пользовании. При таких обстоятельствах нельзя признать правильным утверждение о том, что гражданином получен доход, с которого должно производиться удержание алиментов на несовершеннолетнего ребенка на основании подпункта «о» пункта 2 Перечня, утв. Постановлением № 841.
Определением Конституционного суда РФ 17.01.2012 № 122-О-О фактически провозглашен противоположный вывод — при продаже недвижимости и иного имущества, возникает обязанность по уплате алиментов. Это довольно большая часть стоимости — от 25 % до 50 %, поэтому несмотря на то, что решения Конституционного суда РФ являются обязательными к исполнению всеми гражданами и организациями, лучше заранее предупредить гражданина о том, что организация-покупатель имущества, имеющая исполнительный лист по алиментам, будет вынуждена произвести удержания и заручиться его согласием на это.
Как взыскать алименты с директора предприятия?
Выплата алиментов организацией (ООО) Хорошо, когда управленец организации достоверно указывает размер своих доходов и заработной платы, но это — большая редкость, особенно, когда речь идет об алиментоплательщиках. Мало что может помешать директору компании искусственно «урезать» в трудовом договоре настоящую зарплату или увеличить расходы предприятия, тем самым занизив его фактическую прибыль.
- взыскание алиментов в твердой денежной сумме предусматривает установление фиксированной величины ежемесячных отчислений в пользу получателя, подлежащей индексации пропорционально росту прожиточного минимума, как правило, твердая сумма не назначается судом ниже 4000-5000 руб.;
- взыскание алиментов одновременно в долях и твердой денежной сумме — так называемый «смешанный» способ, который как нельзя кстати может подойти для взыскания средств с директора ООО:
- заработная плата как фиксированная величина будет удерживаться в долях;
- дивиденды, как величина непостоянная, будут удерживаться в твердой денежной сумме.
После поступления такого обращения ООО должна отреагировать выплатой задолженности или дать иное письменное разъяснение.
Алименты с учредителя ООО и взыскание алиментных выплат
При мировом соглашении родители заключают договор, где прописываются размер переводов, время и варианты поддержки детей. Отметим, что при этом денежные перечисления не обязательно должны быть ежемесячными. Они могут быть еженедельными, ежеквартальными или полугодовыми. Вы можете определить условия с бывшим супругом самостоятельно, однако соглашение нужно заверить нотариально.
Алименты складываются одновременно из фиксированной части и доли от предпринимательской прибыли. Такая форма начислений применяется, если бизнесмен имеет одновременно два источника дохода: стабильный и нестабильный. Например, сезонный бизнес, который приносит выручку только летом, и сдачу квартиры с регулярным доходом. В таком случае предприниматель будет платить детям фиксированную выплату и процент от дохода с сезонного бизнеса.
Конституционный суд предлагает брать для исходного пункта расчета алиментов чистую прибыль бизнесмена. Например, ИП Петрову необходимо ежемесячно оплачивать четверть от выручки и фиксированную часть в шесть тысяч рублей. За март 2020 года Петров получил 400 тысяч рублей. Из них вычитаются расходы на бизнес: 70 тысяч – плата за аренду помещения, две тысячи за обслуживание банка, 40 тысяч за рекламу, 6% – налог по УСН. Чистая прибыль – 264 тысячи рублей. Таким образом, отец должен перечислить ребенку за март материальную помощь в 72 тысячи рублей. Однако через месяц чистый доход бизнесмена может составить только 15 тысяч рублей. Учитывая нестабильность бизнеса, суд решил назначить смешанную систему алиментов.
Если у отца нет прибыли или документов, указывающих на его финансовое положение, размер алиментов определяется по средней оплате труда в регионе. Если субъект РФ таковой не определил, берется общий показатель в стране. Данные о нем публикует Росстат. Сумма алиментов определяется с учетом ФЗ «Об исполнительном производстве». Перечисление алиментов происходит также, как для части от прибыли: процент алиментов * чистый доход предпринимателя.
Подтвердить Вашу позицию в суде помогут самые различные сведения и информация:
- о марке и стоимости машины или о покупке нового транспортного средства;
- о стоимости недвижимого имущества;
- о местах отдыха, названиях отелей, перелетах и особенно бизнес-классом;
- о названии текущей должности (вряд ли директору по рекламе в Москве действительно платят 20 000 рублей в месяц);
- об имеющихся акциях и долях в уставном капитале;
- о движении средств на брокерских счетах;
- о ювелирных украшениях и дорогих часах и технике;
- об иных дорогостоящих покупках;
- и многое другое.
Если должник является учредителем ООО
Если должник является учредителем ООО, то алименты должны удерживаться с дивидендов, получаемых им от такого участия. ООО — это коммерческая организация, которая получает прибыль от осуществления выбранных ею видов предпринимательской деятельности. Общество вправе работать на общей системе налогообложения, либо на упрощенке. Общество создается его учредителями, либо учредителем, если он один.
Создавая ООО, учредители вкладывают определенные денежные средства для дальнейшего осуществления его деятельности, которые после регистрации становятся его собственностью (уставный капитал). Важно знать, что учредители общества не несут финансовой ответственности по долгам ООО, так же, как и ООО не несет ответственности по долгам учредителей. А это означает, что даже, если плательщик является единственным владельцем (учредителем) общества, все равно нельзя взыскивать денежные средства по его долгам с расчетных счетов этого общества.
Что делать если алиментщик скрывает доходы
Предпринимательская деятельность создает массу возможностей для сокрытия истинных размеров доходов. Самостоятельно получателю алиментов выяснить истинный их размер нереально. Для этого необходимо иметь доступ к бухгалтерской документации предприятия. А она является коммерческой тайной и никого постороннего к ней не допустят.
Выход один – если закрались подозрения, что плательщик алиментов выплачивает несопоставимо малые суммы по сравнению с уровнем расходов, которые он производит в личных целях, необходимо обратиться к судебному приставу, возбудившему исполнительное производство.
Пристав на законных основаниях имеет право ознакомиться с бухгалтерской документацией, касающейся денежных выплат работникам, в том числе и по выплате дивидендов.
Другой способом обеспечить существование ребенка, на которого выплачиваются алименты — это ходатайствовать перед судом об изменении порядка выплаты алиментов. То есть, перейти с процентного начисления (в зависимости от количества детей) на фиксированную сумму. В этом случае у алиментоплательщика исчезнет заинтересованность в сокрытии доходов. Вне зависимости от размера полученных выплат и других доходов он будет обязан ежемесячно выплачивать определенную сумму, которая будет индексироваться в соответствии с ростом инфляции или изменением минимального прожиточного минимума в регионе проживания ребенка.